“又要开会？”“工作忙得脚打后脑勺，哪有空天天去！”一边是党章里写得明明白白的义务，一边是生活压力下的无奈选择。眼下，不少基层党员都在这个两难之间徘徊：社区会议一个接一个，到底是咬牙坚持，还是量力而行？邻居老王摇头：“再这样下去，怕不是连饭碗都保不住。”可另一头，小李却拍着胸脯：“我是党员，我不上谁上？”这场关于责任与现实的拉锯战，你怎么看？

党章里的那根红线：参会既是身份也是担当

先把话挑明了——作为一名中国共产党党员，“参加党的组织生活”早就写进了每个人入党的承诺书。别看只是几句字，这可是硬杠杠、铁规矩。社区会议不仅仅是一场例行公事，更像是一座桥梁，把党组织和群众紧紧连在一起。不管你是在国企当骨干，还是在街头摆摊卖早点，只要披着这身身份，就得扛起带头作用。这些年，“党建引领基层治理”成了热门词儿，不少小区矛盾、居民诉求，就是靠这些会上群策群力解决掉的。

采访中，小区支部刘阿姨直言：“有些事光靠物业搞不定，还得我们这些‘红马甲’出面协调。”她举例，上个月楼道乱堆杂物问题，就是几个老党员主动牵头，三天就给理顺了。“没有他们帮忙，这点小事能拖成大麻烦。”

但凡事不能只讲理想，也要看看地气

话说回来，人都是柴米油盐养大的。有不少年轻人反映，现在社会节奏快，大伙儿不是加班就是跑外卖，为生计拼命。一周三四次会议，有时候还赶在下午或者正值晚高峰时间，说实话确实吃不消。

张师傅家里两个娃等着养活，他苦笑道：“我愿意为大家服务，可一天到晚请假扣工资，总不能让孩子喝西北风吧？”这种声音，在采访中并不少见。有网友留言调侃：“本来想着做个好榜样，现在倒成‘开会劳模’。”其实，这种无奈背后，是对体制灵活性的呼唤，也是对普通人真实处境的关照。

怎样才能鱼与熊掌兼得？关键还看制度创新

有没有两全其美的方法？当然有！现在很多地方已经开始探索弹性参会机制，比如线上视频参与、错峰召开（晚上或周末），甚至推行“一月一次集中议题”，把零碎的小会合并成“大餐”。这样既保证信息传达，又减轻负担。

杭州某社区负责人告诉我，他们尝试用微信群直播+回放功能，让白天没空的人晚上补课。“只要你真心想参与，总能找到门路；但如果啥都指望别人，那也不是共产党员应有的态度。”

同时，对于确因特殊情况无法参会的人，可以通过书面汇报、电话沟通等方式补足程序。不必拘泥于形式，但精神不能丢。这种柔性管理，其实比死板要求更容易激发积极性，让大家既能安心挣钱，也不会疏远组织温暖。

个人担当和集体关怀，一个也不能少

归根结底，当代中国社会变迁太快，每个人都有自己的难处。但作为一名共产党员，该尽到责任的时候决不能退缩。毕竟，“群众在哪里，我们就应该出现在哪里”。有人觉得这是鸡汤，可细品之下，道理就在烟火气里流淌。如果人人都抱怨辛苦、不肯伸手，那小区治理恐怕只能停留在纸面上；可如果人人争当“雷锋”，那才是真正意义上的共建共享、美好家园梦。

采访最后，一位退休教师语重心长地说：“做事情总讲究个度，要多一点理解，多一点包容。组织为我们考虑，我们也别忘记初心。”听完这句话，我突然觉得，再忙再累，只要彼此换位思考，就没有迈不过去的坎儿。

那么最后小编想问：面对频繁召开的社区会议，你认为如何才能真正做到既履行好义务，又顾及实际困难呢？倘若你就是那个夹缝中的普通人，会怎么选？欢迎评论区畅所欲言！

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